9月9日，学校举行“大力弘扬教育家精神，共筑尊师重教风尚”庆祝第42个教师节教师代表座谈会，校领导、相关职能部门负责同志和一线教师代表参加。党委书记、政府督导专员杜焱，董事长、校长李旋旗出席会议并讲话。

李旋旗在致辞中向与会教师代表送上节日祝福。他充分肯定了近年来学校人才队伍建设成效以及教师代表在教书育人、科学研究、管理服务、学生工作等方面取得的优异成绩，感谢教师们为学校事业发展的辛勤付出和贡献。

李旋旗表示，弘扬教育家精神，是扎根应用型办学定位、深耕地方、培育学生实践能力的具体行动。希望广大教师以教育家精神为引领，把个人理想融入学校事业发展大局，做立德树人的“大先生”，肩负起为地方经济社会发展培养高素质应用型人才的重任。做学识渊博的“经师”，保持“本领恐慌”的危机感，主动投身教育教学变革，将前沿新知和技术引入课堂主阵地，让学习成为习惯，让创新成为本能。做行为世范的“人师”，以真心关爱学生、以真情感化学生、以真知引领学生，做学生成长道路上的良师益友。

会上，与会教师代表结合自身教学科研、育人服务工作经历，分享了从教初心、育人感悟以及发展思考，言语真挚质朴、思考深刻务实。

“老师眼里有光，学生眼里才有神；老师心中有爱，学生心中才有善。”在总结讲话中，杜焱围绕“学校希望老师能成为什么样的老师”“学校能为老师提供什么”与大家亲切交流。他表示，今年教师节的主题是“大力弘扬教育家精神，共筑尊师重教风尚”，这既是新时代教师队伍建设、办好人民满意的教育的根本遵循，更是学校坚守为党育人、为国育才初心使命，实现“强本争硕”发展目标的行动纲领与精神旗帜。他希望大家坚守立德树人的使命感，当好学生成长的引路人；厚植爱校荣校的责任感，当好学校发展的主人翁；保持时不我待的紧迫感，当好民办教育事业的奋斗者。

杜焱强调，学校将优化惠师服务，让湖应成为全体教师最坚强的后盾，让越来越多教师在湖应有底气、有尊严、有幸福感的工作和生活。学校将坚持待遇向一线教师倾斜，优化绩效分配，稳步提高一线教师薪酬水平；完善职称评聘和评优评先机制，加大进修培训支持力度。将进一步健全教师参与治理的渠道，旗帜鲜明维护教师权益、支持教师依法执教，让尊师重教成为学校最温暖的底色。将用心用情做好各项服务保障，改善办公和生活条件，让老师们安心从教、热心从教、舒心从教、静心从教。